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2022-04-09

一、公司简介

宜宾三江汇海科技有限公司是四川省宜宾市投资有限责任公司(和宜发展集团公司两块牌子一套人马)的全资子公司。宜宾发展控股集团有限公司(以下简称“宜发展集团”)成立于1999年8月,注册资本50亿元,由宜宾市国资委持股90%、四川省财政厅持股10%。功能定位为宜宾市最重要的国有资本投融资及综合运营管理平台,并建设综合金融服务平台;主要职责为一是通过市场化方式为重大项目建设筹集资金或通过参控股方式投资于重大或战略性项目,二是通过资本运营和资产经营促进国有资产保值增值和地方经济社会发展。公司主体信用等级自2016年起稳定维持AAA,是中西部地区第一家获得最高评级的地市级平台公司。

宜宾三江汇海科技有限公司实缴注册资本金1.1亿元。公司作为宜发展集团“三大平台”中的有价值投资平台,主动抢抓成渝地区双城经济圈、三江新区、现代消费品工业强市、乡村振兴和巩固脱贫攻坚发展机遇,立足宜宾区位优势和产业基础,与京东集团、五粮液集团、天府交易所等行业领军企业紧密对接,全力拓展数字化产融平台、“宜人宜礼”区域公共品牌、五粮液系列酒、林竹交易中心等新发展项目,赋能全市一产和三产,为全市服务业高质量发展增添新动能,助推宜宾加快建成现代服务业强市和长江上游区域现代服务业中心。

二、招聘岗位

本次拟招聘的具体岗位如下:

部门

岗位名称

招聘人数

薪酬

公司

供应链总经理助理

1

面议

团购事业部

大区总监

3

面议

团购事业部

区域经理

10

面议

团购事业部

酒品销售员

5

面议

销售部

“宜人宜礼”产品销售专员

2

面议

销售部

“宜人宜礼”渠道运营专员

2

7-12W

销售部

“宜人宜礼”门店店长

1

10W+

产融协同平台事业部

店铺运营专员

2

7-12W

董事会办公室

部长/副部长

1

14-25W

党群工作部

副部长

1

14-25W

产品开发部

部长/副部长

1

14-25W

审计监察部

部长/副部长

1

14-25W

审计监察部

审计专员

1

10-20W

法务风控部

风控经理

1

12-25W

法务风控部

法务专员

1

10-20W

财务管理部

会计

1

10-20W

三、招聘条件

岗位具体职责以及任职条件详见岗位描述(附件1)。

四、应聘人员基本要求

(一)遵纪守法、品行端正、诚信廉洁,具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。

(二)具备应聘岗位相关专业背景和从业经验,具有团队精神,爱岗敬业,工作积极主动且亲和力强。

(三)具有强烈的事业心和责任感,具备较强学习开拓精神和进取精神。

(四)身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。

(五)有下列情形之一者,不得报名参加招聘。

1.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的,或触犯刑律被免予刑事处罚的,或曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.受过行政处分或被开除公职的;

3.法律法规和有关政策规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

4.被列入失信被执行人名单的,或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的。

五、招聘程序

本次招聘按网上报名、资格审查、综合测试、体检、录用等相关程序进行。

六、报名时间、方式及要求

(一)报名时间。自招聘公告发布之日起至2022年4月15日。

(二)报名方式。应聘人员认真阅读招聘简章及附件,确认本人符合岗位条件后,按要求准确如实填写《应聘人员报名登记表》(附件2)并附身份证、学历证、学位证、职业资格证书、获奖证书等相关资料,投递至ybsjhhkjhr@163.com。邮件主题按“职位所属公司+应聘岗位+姓名”格式注明,务必按要求发送。

(三)报名要求。应聘人员提交的资料、信息应当真实、准确。凡提供不实资料信息者,一经查实,将取消应聘资格。网申简历须附正面免冠照片,无照片恕不反馈信息。

(四)综合测试。采用笔试、面试、专业技能测试等方式进行综合测评。应聘人员根据公司通知的测试时间、地点,携带有效身份证原件准时参加。资格审查贯穿招聘全过程,发现人员提供虚假材料、隐瞒事实真相,或提供的材料信息不实影响招聘结果,或干扰、影响公司客观公正做出结论的,一律取消聘任资格。

(五)体检。确定拟录用人员参加体检。

(七)签订劳动合同。签订劳动合同,并实行工作目标绩效管理。部分岗位的劳动关系会根据公司实际业务规划情况,待子公司成立后转移至子公司。

(八)其他说明。每人限报名1个职位,若重复投递视为服从调剂。

七、福利待遇

以上岗位一经录用,享受法定节假日、社保、公积金、体检、工会慰问等相关福利待遇。

八、工作地点

团购事业部大区总监及区域经理在华东、华中、华北各省市,其余岗位工作地点在宜宾。

九、联系方式

高女士:0831-2364496

附件1:招聘岗位与任职要求

部门

岗位

招聘人数

岗位职责

任职要求

公司

供应链总经理助理

1

1.对公司整个供应链的运营负责,根据公司经营计划,组织制定并实施供应链战略规划,建立供应链的核心竞争力;
2.搭建并改善公司供应链系统,制定并完善采购、仓储、配送的管理流程,实施监控和管理;
3.建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,获取合适的、优惠政策,合理控制采购及运输成本;
4.有效进行产品开发、商品选品、品类结构优化管理及质量品控;
5.进行供应链体系组织建设与团队管理;
6.完成公司交办的其他工作。

1.45周岁(含)以下,硕士研究生及以上学历,物流、采购、供应链管理等相关专业;
2.具有8年以上相关工作经验,3年以上供应链管理部门负责人经验;
3.熟悉农特产品供应链模式,熟悉招投标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准;
4.有较强的谈判能力和对供应商组织与管理能力;
5.熟悉宜宾产、宜宾造的产业产品供应链管理者优先,有行业标杆供应链管理经验者优先;
6.熟悉国家财务、税务、法律法规和政策要求及供应链、仓储物流等运作模式;
7.特别优秀者可适当放宽部分要求。

团购事业部

战区总监

3

1.根据公司年度营销战略规划,负责本区域年度规划和推进工作落地;

2.制定本区域年度销售计划,并带领销售团队落地,完成公司规划的本区域年度业绩目标;

3.管理本区域销售团队,做好团队人员的培训、管理、指导、考核等各项工作;

4.负责本区域销售目标的制定与分解,销售进度推进、销售政策把控,销售费用控制等工作;

5.开拓中高端营销渠道,提升产品及品牌的知名度和美誉度;

6.研究行业发展动态,优化产品结构,针对产品品牌及营销战略提出可行性建议和方案。

1.45周岁(含)以下,大专及以上学历;

2.具有10年以上知名酒水或者快消品行业的销售经验,5人以上的团队管理经验,年销售2000万以上的过往业绩;

3.具备良好的沟通、协调、创新和激励能力,敢于挑战目标,追求卓越;

4.具备应对复杂问题的技能,勇于承担责任;

5.特别优秀者可适当放宽部分要求。

团购事业部

区域经理

10

1.根据公司年度营销战略规划,充分研究区域市场的发展现状与趋势,结合当地文化特色和消费习惯,制定并推动区域市场营销策略,完成年度销售额和利润指标;

2.负责区域内经销商的开发、维护、管理、服务工作,并推动经销商业务的发展;

3.做好经销商团队人员的培训、指导、监督等各项工作;

4.负责本区域销售目标的制定与分解,销售进度推进、销售政策把控,销售费用控制等工作;

5.开拓中高端营销渠道,提升产品及品牌的知名度和美誉度;

6.做好区域市场主竞品的调研工作,为公司营销策略的制定建言献策。

1.40周岁(含)以下,大专及以上学历;

2.具有5年以上知名酒水或者快消品企业的销售体系搭建经验,年销售600万以上的过往业绩;

3.熟悉华东、华中或华北市场行情,在行业内有丰富的市场资源;

4.具备良好的沟通谈判能力,较强的数据分析和营销创新能力;

5.特别优秀者可适当放宽部分要求。

团购事业部

酒品销售员

5

1.负责公司五粮韵品牌及其他代理酒品的销售,实现销售业绩,达成销售目标。

2.负责宜宾市大型企业、酒店等团购大客户的开拓与公司现有团购客户的维护工作,包括但不限于团购渠道、经销商渠道、新零售渠道等,建立业绩和品牌双盈利的渠道矩阵。

3.充分利用公司资源,进行大客户销售的考察评估、销售渠道与客户的建立,并维护新老客户关系,解决客户需求,为客户提供产品解决方案和售后服务。

4.负责任务订单的合同签订、货款回收。

5.负责市场信息调研,定期汇报市场产品的价格、需求及预测,提供市场策略。

6.完成领导交办的其他工作。

1.35周岁(含)以下,大专及以上学历;
2.具有2年以上酒水销售工作经验,有白酒团购或大客户开发经验,有一定的企事业单位客户资源经验者优先考虑;

3.有白酒品鉴基础知识,热爱营销工作,吃苦耐劳,对白酒行业有热情,希望长期在白酒行业内发展;

4.性格外向,具有较强的沟通表达能力、公关能力、应变能力和商务谈判能力,个人抗压性强;

5.具备良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正,具有亲和力;
6.特别优秀者可适当放宽部分要求。

销售部

“宜人宜礼”产品销售员

2

1.根据公司要求,推动并执行市场营销策略,完成“宜人宜礼”区域公共品牌全品类产品年度销售额和利润指标;

2.负责区域内客户的开发、维护、管理、服务工作,推动销售业务的发展;

3.负责本区域销售目标和销售进度推进、销售政策把控,销售费用控制等工作;

4.开拓中高端营销渠道,提升产品及品牌的知名度和美誉度;

5.配合做好区域市场主竞品的调研工作;

6.完成领导交办的其他工作。

1.35周岁(含)以下,大专及以上学历;

2.具有2年以上礼品类、快消品类、文创类等相关行业销售经验,并有较为成功的销售业绩数据;

3.熟悉礼品类、快消品类、文创类等相关行业市场情况,具备行业内较丰富的市场资源;

4.具备良好的沟通谈判能力,较强的数据分析和营销创新能力;

5.为人正直,踏实肯干,抗压力强;

6.特别优秀者可适当放宽部分要求。

销售部

“宜人宜礼”渠道运营专员

2

1.负责销售渠道建设,进行品牌加盟管理(招商)、零售入驻管理;

2.负责销售渠道运营,对所负责区域渠道进行市场推广活动,如节庆活动、促销活动、新产品上市、营销方案推广、终端形象等;

4.负责销售渠道管理,主动进行顾客视角的门店体验自查,发现问题并督促改善,对门店服务质量负责,为场内服务人员进行培训赋能及服务引领;

3.及时掌握行业最新动态,针对每个渠道不同的营销环境制定对应的营销政策并实施;

5.对门店市场营销活动负责,提出门店年度营销方案并实施落地;

6.对门店销售团队进行培训,制定门店团队激励方案、培训体系及绩效考核方案并负责推进实施落地;

7.完成领导交办的其他工作。

1.35周岁(含)以下,本科及以上学历;

2.具有2年以上礼品类、快消品类、文创类等相关行业渠道建设、营销活动策划及运营;

3.熟悉礼品类、快消品类、文创类等相关行业行情,在行业内具有较丰富的市场资源;

4.具备良好的沟通谈判能力,较强的市场活动全盘协调及运营能力;

5.特别优秀者可适当放宽部分要求。

销售部

“宜人宜礼”门店店长

1

1.全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;

2.负责进行店铺日常运营管理,包括收银、记录、盘点、账目核对,进货验收、补货、调货等相关工作,带领店铺团队完成公司制定的销售任务;

3.负责对门店人员进行带教销售技巧、服务流程等技能的培训;

4.负责店铺货品的安全、维护店铺货品陈列;

5.完成领导交办的其他工作。

1.35周岁(含)以下,大专及以上学历;

2.具有2年以上中高端礼品类等相关行业门店店长经验;

3.形象气质佳,普通话流利,亲和力强;

4.有较强的处理突发事情的能力,善于沟通,表达力强;

5.特别优秀的可适当放宽部分要求。

产融协同平台事业部

店铺运营

2

1.负责天猫、拼多多、抖音店铺的运营规划,达成销售目标;
2.店铺日常活动策划、充分利用各种活动资源;
3.负责直通车/智钻/品销宝/推广优化、cps模式直播带货以及淘客;
4.负责与平台运营沟通协调,争取活动资源,提高收益;
5.根据生意参谋等数据工具,分析热销产品走势,提取热门成交关键词,并进行优化调整;
6.通过各种付费/免费推广手段,为店铺引来精准流量,提升流量及转化。

1.35周岁(含)以下,本科及以上学历;
2.2年及以上天猫平台运营经验,操盘过新品牌从0-1冷启动;
3.具有淘系站内营销推广实操经验(直通车、超级推荐、淘宝直播等);
4.具有抖音、小红书等站外推广实操经验 (短视频、直播、信息流等);
5.具有较强品牌思维;
6.特别优秀者可适当放宽部分要求。

董事会办公室

部长/副部长

1

1.负责董事会办公室日常工作;
2.负责公司领导日常行政事务,包括行程安排、会议安排等;
3.负责公司领导访客的接待、商务随行;
4.负责公司级相关资料、文件的起草报送;
5.负责工作意见的上传下达,协调各部门关系,积极配合做好内部管理工作。

1.40周岁(含)以下,本科及以上学历,研究生学历优先,中文、经济、管理类相关专业;
2.具有较强的公文写作能力,熟练使用各类办公软件;
3.具有3年以上行政管理相关工作经验,形象气质好,持有C1及以上驾照;
4.具有良好沟通协调能力、计划统筹能力、执行能力、解决问题能力和应变能力;
5.较强的分析、解决问题能力,思路清晰,头脑灵活,考虑问题细致、周全;
6.有机关、事业单位、大型国有企业工作经验者优先;
7.特别优秀的可适当放宽部分要求。

党群工作部

副部长

1

1.负责贯彻执行党和国家方针政策,落实上级党组织和公司支委重大决策部署;

2.负责贯彻落实上级纪委对党风廉政建设和反腐败工作的安排部署,组织开展党风党纪和廉政勤政教育、警示和宣传;

3.负责落实公司党支部的纪检监察工作,组织开展公司的效能监察工作及信访邮箱管理;

4.负责协助上级纪检监察部门调查相关的违法违纪问题,协助进行调查、取证;


5.负责编制并贯彻执行纪检工作规章制度,编写纪检监察工作报告、工作计划及工作总结;

6.完成领导和上级党委交办的其他工作。

1.45周岁(含)以下,本科及以上学历,政治、中文、经济、管理等相关专业;
2.具有5年以上纪检、党务综合工作经验,有在大型国有企业或党政机关从事党务工作领导岗位的经历优先;
3.熟悉国家和地方的法律法规、党纪条规和政策法规;
4.具有较高的政策水平和政治思想素质,坚持党的基本原则,秉公办事,清正廉洁,严守秘密;
5.具有较强的综合协调能力,文字表达、写作能力;
6.中共党员;
7.特别优秀者可适当放宽部分要求。

产品开发部

部长/副部长

1

1.根据公司发展目标及市场需求开发具有市场潜力的新产品,制定产品开发提案,把控整个产品开发进度及成本控制;
2.拟定新产品上架计划,负责产品信息维护和更新;
3.组织产品内外包装设计、打样,协调销售部、供应链等部门保证新品的研发和供应;
4.通过市场调查,核算产品开发成本,提供定价建议,确保产品在市场上具有竞争力;
5.统计分析新产品销售数据,收集分析市场信息及竞品信息,调整完善产品策略;
6.完成领导交办的其他工作。

1.45周岁(含)以下,本科及以上学历,经济、管理类等相关专业;
2.5年以上产品开发或供应链管理经验,2年以上管理工作经验,了解农特生鲜、竹产品、医卫产品者优先;
3.熟悉产品开发管理,具备较强的市场感知能力,市场研究及分析能力;
4.较好的组织、策划能力,项目管理能力;
5.良好的沟通表达能力, 良好的谈判技巧和执行能力,善于跨部门组织、沟通和协调;
6.熟悉相关行业知识及相关法律政策;
7.心理素质佳,勇于面对挑战;
8.特别优秀者可适当放宽部分要求。

审计监察部

部长/副部长

1

1.负责公司内部审计体系的建设,拟定并实施审计发展规划;

2.全面负责组织、协调相关审计工作的开展,通过财务审计、离任审计、工程审计、专项审计等履行审计评价和监督职责;

3.组织起草并维护各项内控审计制度及标准体系,不断完善内控审计工作质量体系和质量监督体系;

4.参与重大内控审计项目的审计评估过程,帮助协调与被审单位的工作联系,审查重大审计发现,与被审单位沟通审计意见,组织设计重大业务控制的改善方案;

5.负责内控审计团队的建设及工作沟通协调,包括人员内外部培训、日常业务考核、工作安排、质量控制、内部报告、外部审计机构及审计部工作相关的社会关系维护;

6.积极组织跟踪学习审计的相关法规和各项业务流程内部控制方法和手段,并结合公司相关政策,及时调整审计制度及方法体系;

7.完成领导交办的其他工作。

1.45周岁(含)以下,本科及以上学历,研究生优先,金融、经济、财务、审计类相关专业;

2.中级及以上审计相关职称,具备注册会计师证者优先;

3.具有5年以上财务、审计、法律、风控岗位经验;具有3年及以上团队管理经验。

4.认真仔细,吃苦耐劳,能够承受较强的工作压力。

5.特别优秀者可适当放宽部分要求。

审计监察部

审计专员

1

1.负责协助建立健全内部审计管理体系,完善内部审计管理制度,规范内部审计流程并组织执行;

2.负责对公司各部门进行日常内部审计,并撰写审计报告及意见;

3.负责开展专项审计及职责范围内的离任审计;

4.负责外部审计机构的协调,落实外部审计机构的整改意见;

5.负责建立、健全审计档案,保证资料的及时归档,并负责管理;

6.完成领导交办的其它工作。

1.35周岁(含)以下,硕士研究生及以上学历,审计、会计或财经类等相关专业;


2.具有2年以上审计、会计相关工作经验;


3.工作认真负责,具有较强的沟通能力以及良好的承压能力;


4.具备中级审计师及以上职称优先;

5.特别优秀者可适当放宽部分要求。

法务风控部

风控经理

1

1.负责建立公司风险管理体系,风险控制流程设计,推进公司内外部风险的全面防范与控制;

2.负责对公司项目及重要业务的资料进行审核,并出具风控意见,负责项目及重要业务风险的识别、评估、监测、控制和报告;

3.协助研究和分析与公司业务相关的行业风险状况,出具行业风险分析和预警报告;

4.对公司业务事项定期进行风险检查,发现和防范风险漏洞,提出风险解决方案;

5.负责定期对公司业务工作合规性的检查与管理,并监控各类业务风险的分析及防范措施的制定;并建立企业风险数据库和跟踪档案;

6.负责业务审批、异常审批、业务变更等风控业务台账管理以及逾期项目台账、不良处置台账的管理;

7.协助公司项目的贷后管理工作、高风险项目尽职调查工作、协助项目担保措施落实等;

8.领导交办的其他事项。

1.35周岁(含)以下,本科及以上学历,法律、财务、金融、供应链等相关专业;

2.具有项目审批、风险识别经验, 有敏锐的洞察力和分析判断能力,对市场及产品、投资和风险防范措施有较深刻的了解;

3.3年以上相关工作经验、至少2年以上风险管理独立操作项目经验(大型供应链公司、银行、担保、商业保理公司任职优先);

4.熟悉商贸、白酒、互联网、大宗贸易等行业运营流程;

5.掌握财务分析、法律适用、风险评估相关技能及操作工作;

6.具有良好的沟通能力和团队协作能力;

7.特别优秀的可适当放宽部分要求。

法务风控部

法务专员

1

1.为公司各业务部门提供相应的法律服务与支持,并从法律角度防范业务运营风险;

2.负责起草、审核公司的各类业务合同,制定、修订及完善标准合同模板,确保合同文本合法化、审核流程严谨化;

3.研究涉及公司行为规范的各类法律和法规,检查和督促公司行为符合相关的规定;

4.负责协助业务部门规章制度的建立完善,审查规章制度的合法合规性;

5.负责处理公司合同事务、知识产权等日常法律事务;

6.负责解答业务部门法律咨询;

7.负责处理法律纠纷,协助处理公司相关诉讼或非诉讼法律事务,出具各类法律函件。

1. 35周岁(含)以下,硕士研究生及以上学历,法律相关专业,通过国家司法考试;

2. 具有2年以上法务、内部风险控制管理工作经验;

3. 具有扎实的法律知识,有较强的风险管理意识,较强的逻辑思维能力;

4. 具有强烈的责任心和严谨的工作态度,良好的道德品质及职业操守;

5.特别优秀者可适当放宽部分要求。

财务管理部

会计

1

1.负责核对各电商平台的销售明细,负责公司各电商平台的财务核算,并核对公司与各电商平台往来账目和应收应付款管理;

2.负责各电商平台与物流公司运输费用的核算;

3.负责各电商平台日常运营财务方面的处理;

4.负责各电商平台销售成本费用的财务核算;

5.第三方支付工具的资金流审核(支付宝等);

6.定期对电子商务的库存进行盘点,处理往来款项;

7.负责采购入库与供应商发货数据核对;

8.负责审核各电商平台原始凭证的真实性、完整性、合规性,编制记账凭证,制作各类总分类账、明细账,编制各类会计报表;出具电商渠道经营报表;保存、归档财务相关资料。

9.负责定期核对、处理往来账目,并保证往来账目清晰准确,协调解决结算过程中结算相关事宜;

10.参与电子商务业务流程及内部制度的制定,对其运行情况进行监督,并提出合理化建议;

11.完成领导交办的其他工作。

1.35周岁(含)以下,硕士研究生及以上学历,财务相关专业,有电商行业相关财务经验可放宽至本科学历;

2.熟悉国家的财经法律、法规、规章制度和方针、政策;

3.熟悉互联网行业财务工作流程;

4.中级会计师及以上职称,具备注册会计师资格者优先;

5.3年以上财务工作经验;

6.认真仔细,吃苦耐劳,能够承受较强的工作压力;
7.特别优秀者可适当放宽部分要求。

附件2:应聘人员报名登记表

附件2

应聘人员报名登记表



出生年月



出生地



政治面貌


最高学历


所学专业


毕业时间


毕业院校学历学位及专业


全日制

(是/否)


机关事业单位在编(是/否)


参加工作时间


身份证号


联系电话


工作单位


健康状况


通讯地址


电子邮箱


应聘岗位名称


个人学历工作简历(从全日制大学经历起填写,时间经历不得中断)

XXXX.XXXXXX.XX XXXXXXX大学XXXX专业学生

XXXX.XXXXXX.XX XXXXXXX单位XXXX岗位XXXX职务(需对该段工作经历作简要描述)

XXXX.XXXXXX.XX XXXXXXX单位XXXX岗位XXXX职务(需对该段工作经历作简要描述)

XXXX.XXXXXX.XX XXXXXXX单位XXXX岗位XXXX职务(需对该段工作经历作简要描述)

取得何种职称/资格,有何专长


家庭主要成员及工作单位和职务


所受奖励

情况


所受惩处

情况


考生承诺

本人郑重承诺:

我已认真阅读本次招聘公告,理解其内容,认为符合应聘岗位资格条件。报名时所填写的信息真实,所提供的证书、证件、证明等报名材料真实有效。如有虚假本人负完全责任。

考生签名:

是否接受岗位调配


资格审核结果及意见

审核人签名:

备注:应聘人员报名登记表请双面打印

来源:三江人才网

如有侵权请联系删除

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